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全員參與 持續改進 共創當升卓越品質

作者:畢微  來源:質量部  發布日期:2019-12-21
 
為全面推進公司質量管理水平,引導全員、全過程、全方位能力提升,近期,當升科技燕郊工廠開展了以“長知識、辦實事” 為主題的“質量月”活動,先后組織了質量知識競賽、一線技能比武、合理化建議征集、標準化提升等形式多樣的活動,全員參與,共創當升質量,建設質量當升。
認真部署  狠抓實效
1120日,燕郊工廠召開了“質量月”活動啟動會,公司質量部認真安排部署,各部門積極響應。本次活動以“全員參與、持續改進,共創當升卓越品質”為口號,高標準開展好各項工作,確保“質量月”活動抓出實效,真正做到與基層員工一同攜手打造當升卓越品質。
“質量月”活動啟動會
主題宣傳  營造氛圍
為營造良好的活動氛圍,質量部在生產現場、辦公區域等位置懸掛橫幅、制作質量宣傳板報,對“質量月”活動進行廣泛宣傳,將質量意識潛移默化深入到每項工作、每個崗位、每位員工,促進工作質量和產品質量再提升。


知識競賽 營造學習氛圍
122日,燕郊工廠開展了以“管理理念、管理技巧、質量意識、質量工具”和“標準執行、基本遵守、記錄填寫、異常處置為核心的質量知識競賽,充分考慮員工的崗位特點,分為職能人員和一線人員競賽兩個模塊,設置必答題、搶答題、風險題三個環節,比賽形式新穎有趣,參賽選手積極準備,現場氣氛非常活躍,激發了全員的學習興趣,有效提高了員工的質量意識。
 質量知識競賽
 
 
技能比武展風采
為強化一線員工標準化操作意識,將質量管理理念落到實處,124日,燕郊工廠開展了一線員工技能比武。比賽中,參賽選手憑借熟練的技能充分展示了標準化、專業化作業的風采,同時裁判也將評比中暴露出的小問題匯總,同時推動問題立行立改。后續,還將錄制標準化操作視頻,以激勵員工向標桿看齊、向優秀學習。
 
實操比賽燒結工序一等獎獲得者
 
實操比賽包裝工序一等獎獲得者
合理化建議 顯主人翁意識
為提高員工的“主人翁”意識,充分感受到“我的建議有人聽,我的建議有人用,我對工廠有貢獻”,質量部組織相關部門開展合理化意見征集活動,通過與相關部門討論和篩選,共確定采納32條合理化建議,目前整改活動正在穩步進行中。同時,為進一步強化標準執行力,本次活動確定了工廠后續包括三個方面、7個子項的標準強化內容。
本次“質量月”系列活動營造了共創當升質量,建設質量當升的良好氛圍,鼓勵、引導員工投身到“學知識、比技能、強素質、練本領”的熱潮中。公司將以此次“質量月”活動為契機,不斷提升現場質量管理水平,努力打造一支有理想、守信念、懂技術、守規則、講奉獻的員工隊伍,以更卓越的品質滿足國內外優質大客戶的需求,為當升打造成為走向世界的中國品牌而不懈奮斗。
 

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